10月17日下午，学校2023年高层次人才述职评议大会在冀春讲堂举行。学校党委书记郭鸿湧，副校长李继林、陈忠杰出席大会。

党委书记郭鸿湧对博士人才在教学、科研、育人、社会服务方面取得的成绩给予了充分肯定，同时指出存在的短板和不足。他从统筹处理好目前急需与长远发展、为我所有与为我所用、骨干人才培养与整体队伍素质提高、业务能力培养与思想道德建设、激励机制建设与约束机制建设等五对关系，实现人才引进从注重“量”的扩大向注重“质”的提升转变、人才培养从注重业务研修向注重全面发展转变、人才使用从注重为我所有向为我所有和为我所用相结合转变等三个转变的角度对人才工作提出了具体的要求。他寄语广大博士人才，要在教学上精益求精，不厌其繁；在科研的道路上勇闯难关，不厌其难；在育人上倾心引导，不厌其烦；在学校、学院的公共事务上甘于奉献，不厌其泛。

会上，16名高层次人才分别进行述职，汇报自入职或认定层次以来，在教学、科研、育人和社会服务等方面的工作情况，在人才培养、团队建设、学科发展等方面取得的积极进展，在所属研究领域取得的创新性突破、取得的标志性成果，并对下一阶段工作计划进行说明。各学科点评专家对述职人才依次作了点评。前中国明史学会会长、著名历史学家南炳文教授对文科组进行总结评议，国家杰出青年基金获得者李枢强研究员对理工科组作了总结评议。

学校相关部门和二级学院负责人、引进博士代表100余人参加大会。（供稿：人事处 编辑：党委宣传部）