各二级学院、有关单位：

为做好2024-2025学年第一学期劳动教育工作，现将有关事宜通知如下：

一、实施对象

2021级、2022级、2023级、2024级本科及专接本。

二、《劳动教育》课程内容安排

（一）理论教育

1.形式：课堂理论教学。各二级学院安排《劳动教育》任课教师，讲授劳动教育理论相关内容，并进行线上考核。

2.学习及考试时间：学习通平台进行。21级、22级、23级理论学习于开学第一周进行，9月30日前完成考核；24级理论学习于第四周进行，10月30日前完成考核。

备注：如各二级学院对21级和22级学生之前已有较为严谨的劳动教育方案，按照之前方案进行。

（二）劳动实践项目

1.劳动周

（1）实施主体：2023级本科生

（2）实施内容：教学综合楼公共区域清洁

清洁区域：楼梯楼道、走廊通道

清洁要求：周一至周日非上课时间进行基础清洁，每天擦拭，做到地面无杂物、无污渍，无浮尘。

劳动周时间安排及具体清洁区域表见附件1。

（3）检查与考评

二级学院妥善安排清洁时间及区域分工，责任落实到小组。学校成立劳动卫生督查小组，由二级学院学生会劳动卫生部长组成，负责本学期劳动教育检查督导工作，不定期检查。劳动周实践项目执行减分制，检查不合格，该组学生每人减扣0.5分。检查结果反馈给二级学院，由劳动教育任课教师进行成绩记录。

备注：劳动（值日）周不停课，劳动实践项目在非上课时间进行。

2. 劳动日：

（1）实施主体：

①　2021级、2022级本科生和2023级、2024级专接本学生，劳动日实践项目1次，每次半日；

②　2023级、2024级本科生，劳动日实践项目2次，每次半日。

（2）实施内容：

后勤管理与基建处、二级学院及相关单位发布劳动实践项目，劳动工具由发布单位提供。检查与考评

发布者进行项目验收或委托劳动教育任课教师验收，验收结果及相关资料劳动教育任课教师记录保存。

备注：劳动日项目实施时，劳动教育任课教师必须现场督导，或委托其他教师现场督导。

3.生活劳动实践

（1）实施主体：全体在校生。

（2）实施内容及考评：

对标《中共中央国务院关于全面加强新时代大中小学劳动教育的意见》中劳动类型的分类，我校将“生活劳动”具化为宿舍清洁、卫生责任区清洁和二级学院专用教室清洁。

①　宿舍清洁：

清洁要求：公共桌面整洁，物品摆放合理；床铺干净整洁，无用品随意摆放；个人收纳柜无乱堆乱放，空间利用合理；地面干净，无脏迹旧渍；窗台无灰尘，室内玻璃洁净；卫生间、洗漱间干净整齐（带卫生间宿舍）。

检查及考评：以学生处组织的卫生检查结果为本项目检查结果。卫生不合格宿舍每人每次减扣0.5分/次，劳动教育任课教师进行成绩记录。

②卫生责任区清洁：

要求：二级学院安排组织卫生责任区每日清洁工作，责任区内要求干净整洁无杂物，所有硬化地面、公路、广场无白色垃圾、无落叶和杂草，绿地无白色垃圾。

卫生责任区划分见附件2。

检查与考评：二级学院妥善安排好清洁时间及区域分工，责任落实到小组。劳动卫生督查小组负责本学期卫生责任区检查督导工作，不定期检查，检查不合格，该小组成员减扣0.5分/次，检查结果反馈二级学院，由劳动教育任课教师进行成绩记录。

③专用教室清洁（包括分配的公共教室和二级学院自有教室）

本学期，教务处对二级学院所用教室进行了重新分配，并作为自习室。二级学院妥善安排各自专用教室的清洁工作。要求每日清洁，做到教室地面、窗台、讲台无杂物、无污渍、无浮尘。

公共教室教室分配见附件3

4.专业性劳动：

（1）实施主体：2021级、2022级本科生和2023级、2024级专接本学生。

（2）实施内容：

学生须完成14小时的专业性劳动，实践项目由各专业根据专业情况自行谋划设计，并报综合实训中心备案，如师范类专业为基地学校提供的课后服务、监场阅卷、值班服务等，为师范专业认证工作承担的一些资料整理工作，体育学院学生参与学校体测，音乐学院参与义务性演出或指导大学生艺术团工作等。

（3）检查与考评

各二级学院负责安排，劳动教育任课教师承担记录等工作。

5.创造性劳动

2021级、2022级本科生和2023级、2024级专接本学生需参加学科竞赛等创造性劳动。综合实训中心后续制定具体考核标准，劳动教育任课教师与最后一学期进行汇总，纳入《劳动教育》课程成绩。

五、课程成绩评定

学生按要求完成理论学习和实践项目，无扣分情况，本学期记满分80分；有扣分情况，按上述规则减分。

备注：东院及空港校区的劳动实践项目参照此方案自行制定。
       附件1：附件1-5
       附件2：关于做好2024-2025学年第一学期劳动教育工作的通知

廊坊师范学院综合实训中心

2024年9月5日